老板垫付医药费后获得保险赔付，是否需要返还

是否需要返还老板垫付的医药费，取决于是否为工伤。依据《工伤保险条例》，因工受伤的，单位需支付医药费，保险赔付后员工无需偿还。非工伤则需偿还，否则可能面临法律纠纷和不当得利责任。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理此问题需视情况而定。若为工伤，依据法律规定，员工无需偿还单位垫付费用；若非工伤，则应偿还。建议根据实际情况，与单位协商或咨询专业律师以确定具体责任。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
视情况而定。工伤情况下，单位承担医药费，保险赔付归单位，员工不还；非工伤，员工需还。具体操作：1.确认是否工伤；2.工伤则与单位沟通保险赔付事宜；3.非工伤则与单位协商还款方式或寻求法律援助。