离职当月只上三天班公司交社保吗

离职当月即使只上三天班，公司也应交社保。依据《社保法》，用人单位需为在职员工缴纳社保，员工在职一天就应缴当月社保。不及时缴纳可能导致员工权益受损，影响社保待遇。
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离职当月应缴社保。具体操作：1. 确认员工离职具体时间；2. 无论离职几天，都需为其缴纳当月社保；3. 如员工已离职未缴，需尽快补缴，避免法律纠纷及员工权益受损。
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离职当月社保缴纳，公司应依法处理。常见处理方式为：确认员工离职时间后，仍需为其缴纳当月社保。选择此方式因法律规定必须履行，避免法律风险。